Guide local professionnel pour des randos (pyrenees orientales)

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

SOLVITNET vous présente ses meilleurs vœux pour 2026. Que cette nouvelle étape soit l'occasion de développer vos compétences et de réussir professionnellement au sein d'une entreprise structurée et reconnue dans son domaine. Experts du nettoyage en milieu professionnel, nous accompagnons nos clients en garantissant des environnements sûrs et impeccables. Dans le cadre d'un accroissement de notre activité, nous recrutons un(e) Agent de propreté H/F/X sur le secteur de Dinan (22). Vos missions principales : Entretenir les locaux d'établissement et de résidences de la commune. Assurer le balayage et le lavage des sols. Désinfecter les sanitaires et les points de contact. Gérer les déchets selon les procédures établies. Transmettre les informations utiles au Responsable d'agence. Profil recherché : Rigueur, ponctualité et sens des responsabilités. Capacité à travailler de manière autonome. Respect des consignes et des méthodes de travail. Une expérience en propreté est appréciée, mais non indispensable. Permis B et véhicule Titularisation en CDI Temps partiel pouvant aller de 01h00 à 17h30 par semaine. Les plannings sont composés selon vos disponibilités. Prise de poste[...]

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Emploi Immobilier

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

« Ici, nous vous aidons à devenir LE référent immobilier sur votre territoire » Grâce à notre méthode et à notre accompagnement, vous développez rapidement votre expertise locale et votre légitimité. Vous êtes ainsi très vite opérationnel pour : - prospecter et détecter les opportunités - accompagner vendeurs et acquéreurs - estimer des biens, signer des mandats, réaliser des ventes - construire une véritable réputation de terrain « Ici, nous ne vous promettons pas la lune, nous vous offrons un cadre structuré pour réussir » - Accompagnement XXL : 2 semaines d'intégration (lifehome ACADEMY), 3 mois de coaching personnalisé pour bien démarrer et formation continue (dont 42 heures en loi Alur) - Outils premium, simples, performants et ludiques, conçus pour convaincre et gagner du temps - Diffusion sur 70 portails immobiliers leaders, avec remontées automatiques d'annonces - Business UNIT : un mode qui vous permet d'unir vos forces et compétences avec d'autres conseillers de votre secteur - Liberté maximale : aucun engagement dans la durée, aucun secteur imposé ni surchargé, aucune concurrence interne - impact local concret : nous sommes les seuls à lier vente immobilière[...]

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Emploi Immobilier

Sommières, 30, Gard, Occitanie

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Geloux, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Asr Nettoyage recrute un(e) agent d'entretien pour le nettoyage d'une base de vie située à Geloux (40). Vous interviendrez 2 fois par semaine, le mardi et jeudi, de 9h00 à 11h00. Les jours et horaires peuvent être modifiés selon vos disponibilités. Responsabilités: Effectuer le nettoyage des espaces communs, des bureaux, des sanitaires et des zones spécifiques selon les protocoles en vigueur Gérer et organiser les tâches de nettoyage pour assurer une hygiène irréprochable au quotidien Utiliser efficacement les produits d'entretien en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène Signaler toute anomalie ou dégradation constatée lors de vos interventions afin de garantir la sécurité des locaux Participer à la gestion des stocks de produits d'entretien et à leur réapprovisionnement si nécessaire Maintenir une attitude professionnelle et discrète tout au long de vos missions Profil recherché: Expérience préalable dans le domaine du nettoyage ou de l'entretien souhaitée mais non obligatoire, formation assurée si besoin Maîtrise du nettoyage et des techniques d'entretien efficaces Sens du détail, organisation et rigueur dans l'exécution des tâches Capacité à travailler[...]

Formateur / Formatrice propreté nettoyage de locaux

Emploi Enseignement - Formation

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'une formation CAP Agent de Propreté et d'Hygiène (APH), menée en collaboration avec l'Unité Locale d'Enseignement, nous recherchons un(e) formateur / formatrice pour intervenir auprès d'un public en formation au sein de la Maison d'Arrêt de Nevers. La mission consiste à assurer l'animation pédagogique et l'accompagnement des apprenants tout au long du parcours de formation. Lieu de la mission Nevers (58) - Maison d'Arrêt Période de la mission Démarrage : 09/02/2026 Fin : 28/05/2026 Volume total : 284 heures Horaires d'intervention Lundi : 8h30 - 10h30 Mardi : 7h45 - 11h15 / 14h00 - 15h15 Mercredi : 10h00 - 11h15 / 14h30 - 17h00 Jeudi et vendredi : 7h45 - 11h15 / 14h00 - 16h00 Formation concernée CAP Agent de Propreté et d'Hygiène (APH) Profil recherché Expérience significative dans les métiers de la propreté / hygiène Expérience en formation professionnelle appréciée Capacité à s'adapter à un contexte spécifique (milieu pénitentiaire) Rigueur, pédagogie et posture professionnelle indispensables Conditions Statut : indépendant Rémunération : 30 € / heure Type de contrat : Mission de formation / prestation indépendante

Agent / Agente de propreté et d'hygiène

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Courcelles-lès-Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

La société NEEDD NORD est spécialisée dans la propreté des locaux professionnels (immeubles, bâtiment, bureaux, locaux industriels) dans le secteur des Hauts-de-France. Dans le cadre d'une création de poste nous recherchons un (e) agent d'entretien des locaux pour intervenir chez notre client, un cabinet médical basé à COURCELLES LES LENS Vous aurez pour missions : - Dépoussiérage et nettoyage des surfaces - Nettoyage et désinfection des sanitaires - Vider les poubelles - Laver le sol - Respect des protocoles d'hygiène et d'utilisation des produits adaptés Profil recherché : - Gout du travail bien fait - Ponctuel(le) et autonome - Sens du détail et de la propreté - Expérience dans le nettoyage professionnel Contrat : CDD Temps partiel 1h par jour le matin de 06h30 à 07h30 Durée : 3 mois Rejoignez-nous ! Nous offrons un environnement de travail stimulant et la possibilité de rejoindre une équipe dynamique, où votre expertise sera valorisée.

Agent / Agente de propreté et d'hygiène

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Beaurains, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

La société NEEDD NORD est spécialisée dans la propreté des locaux professionnels (immeubles, bâtiment, bureaux, locaux industriels) dans le secteur des Hauts-de-France. Dans le cadre d'une création de poste nous recherchons un (e) agent d'entretien des locaux pour intervenir chez notre client, une école basée à BEAURAINS (62) Vous aurez pour missions : - Dépoussiérage et nettoyage des surfaces - Nettoyage et désinfection des sanitaires - Vider les poubelles - Laver le sol - Respect des protocoles d'hygiène et d'utilisation des produits adaptés Profil recherché : - Gout du travail bien fait - Ponctuel(le) et autonome - Sens du détail et de la propreté - Expérience dans le nettoyage professionnel Contrat : CDD renouvelable Temps partiel 3h par jour le matin de 05h à 08h Rejoignez-nous ! Nous offrons un environnement de travail stimulant et la possibilité de rejoindre une équipe dynamique, où votre expertise sera valorisée.

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Dans le cadre de son développement, Corse Propreté I and Co recherche un/une agent(e) d'entretien itinérant avec véhicule de société (H/F). Poste quasi temps plein entre 32h et 34h par semaine). Possibilité de temps plein. Récapitulatif du poste : Pour étoffer nos équipes déjà en place nous sommes à la recherche d'un/une agent(e) d'entretien dans une équipe itinérante (permis obligatoire). Vous assurez dans notre société le nettoyage pour nos différents clients. Vous serez affecté(e) au nettoyage et à la remise en état de tous types de sols (détachage, décapage à l'aide du matériel nécessaire type monobrosse, vitrerie). Organisé(e) et consciencieux(se), vous êtes exigeant(e) sur la qualité du travail rendu et visez la satisfaction client. Vous organisez vos chantiers et coordonnez une équipe d'agents. Vous intégrez une société en plein développement, qui offre des avantages sociaux : - mutuelle d'entreprise - accès à la formation Possibilité d'évolution des responsabilités, plan de carrière et avenir professionnel assurés si rigoureux(se) et impliqué(e). Responsabilités et missions : Vous avez en charge l'entretien des locaux chez notre client (uniquement des professionnels)[...]

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Vire Normandie, 14, Calvados, Normandie

Sous l'autorité du référent périscolaire, vous effectuez le nettoyage et l'entretien des surfaces et des locaux. Vous êtes également en charge de l'organisation et de la construction d'un projet d'animation. MISSIONS - Effectuer l'entretien courant (ranger, balayer, laver, désinfecter les locaux au quotidien) et ranger le matériel, - Entretenir les sanitaires (nettoyer, laver et désinfecter) et les vitres intérieures et extérieures, - Appliquer les règles de sécurité (fermer les portes et fenêtres.), - Contrôler l'état de propreté des locaux, - Contrôler l'approvisionnement des produits et du matériel et approvisionner les distributeurs d'hygiène, - Veiller au respect des économies d'énergie et assurer le tri et l'évacuation des déchets, - Animer le projet pédagogique en concertation avec l'équipe d'animation et le référent, - Elaborer des projets d'activités et ajuster les propositions aux groupes à encadrer, - Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie, - Appliquer les règles d'hygiène et les consignes de sécurité en lien avec les enfants, - Elaborer, planifier et évaluer des projets et des cycles d'activités d'animation et de loisirs, - Gérer les transmissions[...]

Les entreprises d'Anglet recrutent : +30 postes disponibles !

Foire - Salon

Anglet - 64

Du 04/02/2026 à 17:30 au 04/02/2026 à 20:30

Un Job Dating est organisé par Crédit Agricole Pyrénées-Gascogne à Anglet, le mercredi 4 février. Une occasion en or pour rencontrer des recruteurs locaux et explorer des opportunités professionnelles, dans une ambiance simple et conviviale. Étudiant·e, jeune diplômé·e, en recherche[...]

Les entreprises de Nancy recrutent : +30 postes disponibles !

Nancy - 54

Du 03/02/2026 à 17:30 au 03/02/2026 à 20:30

Un Job Dating est organisé par Crédit Agricole de Lorraine à Nancy, le mardi 3 février. Une occasion en or pour rencontrer des recruteurs locaux et explorer des opportunités professionnelles, dans une ambiance simple et conviviale. Étudiant·e, jeune diplômé·e, en recherche d’un nouveau[...]

Attaché(e) commercial(e) en énergies renouvelables

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Courtier Indépendant BtoB - Partenaire Bourgogne Courtage Énergie Vous avez le goût du terrain, un bon relationnel, et l'envie de développer votre propre activité tout en étant accompagné(e) ? Rejoignez Bourgogne Courtage Énergie en tant que mandataire indépendant ! Nous sommes une agence spécialisée dans le courtage en énergie, exclusivement BtoB, avec un fort ancrage local et un positionnement de proximité. Dans le cadre de notre développement régional, nous recherchons des partenaires indépendants pour accompagner les professionnels dans la renégociation de leurs contrats d'électricité et de gaz. Vos missions - Prospecter les professionnels sur les départements 70, 25, 39 et 90, avec une présence régulière sur le terrain et en prospection téléphonique. - Possibilité d'intervenir sur d'autres régions en France, selon votre implantation ou votre secteur de prédilection. - Identifier les besoins des entreprises, analyser les contrats existants, proposer des offres optimisées. Votre statut & rémunération - Statut indépendant (auto-entrepreneur, société ou autre). - Rémunération attractive à la performance : 30 à 50 % de commissions sur les contrats signés. [...]

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Emploi Immobilier

Soorts-Hossegor, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Avec effiCity rejoignez une nouvelle vision de l'immobilier ! Vous êtes en pleine reconversion professionnelle ? Ou déjà un professionnel de l'immobilier en quête de liberté, de performance et d'épanouissement ? Chez effiCity nous recrutons des personnalités ambitieuses et déterminées à construire leur avenir dans un environnement stimulant, humain, et résolument tourné vers la réussite. Pourquoi nous rejoindre ? - Une formation solide pour les débutants ou ceux en reconversion - Pas besoin d'être agent immobilier pour réussir : notre parcours de formation est conçu pour les débutants motivés comme pour les experts du secteur. - Une rémunération attractive à la hauteur de vos efforts - Jusqu'à 100 % des honoraires perçus : vous êtes rémunéré à votre juste valeur (70 % à 100 % selon votre chiffre d'affaires) - Indépendant mais jamais seul, accompagnement personnalisé - vous bénéficiez d'un accompagnement de proximité d'un mentor à vos côtés - Une plateforme technologique complète pour simplifier votre quotidien et accélérer vos ventes avec des leads qualifiés de contact vendeurs (pour trouver des mandats rapidement) - Et surtout. une liberté totale dans l'organisation de[...]

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Vars, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Le CDG05 recherche un agent de comptabilité et de gestion de paie en remplacement. Pour le plus tôt possible jusqu'au 31/12/2025 (reconductible). MISSIONS PRINCIPALES : Assurer la gestion financière et comptable : - Réceptionner, vérifier (validité des pièces justificatives, contrôle des factures.), classer et archiver les pièces comptables. - Préparer les mandatements et les titres de recettes, saisir les factures et les mandats. - Assurer une veille sur les opérations comptables. - Gérer les relations avec les fournisseurs et les agents des services : - Recevoir et renseigner les usagers et fournisseurs, - Recueillir des informations et en communiquer - Effectuer les déplacements à la Perception. - Préparer annuellement le budget « personnel et élus ». Participer à la gestion administrative des moyens humains : - Assurer la paie des agents communaux. - Renseigner le personnel sur les questions liées à la paie. - Renseigner annuellement la DADS et effectuer les déclarations à toutes les caisses. - Assurer les fonctions de correspondant avec la MNT, les CAS et le CASI (transmettre les demandes de remboursement, communiquer les informations et gérer la partie[...]

Educateur / Educatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Emploi

Colombey-les-Belles, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre du projet de l'association Familles Rurales du Pays de Colombey et sous l'autorité de la directrice du Centre Social, l'animat.eur.rice du Relais Petite Enfance (RPE) participe à l'animation de la vie associative et au projet du Centre Social. Vous serez chargé.e de - Conduire le projet du RPE (Mise en œuvre du projet, entretien et développement du réseau de partenaires, suivi du budget.) - Accueillir et orienter les parents et les professionnels : assurer un accueil téléphonique et physique des parents ou des futurs parents (information générale en matière de droit du travail, sur les différents modes de garde existants sur le territoire, accompagnement des parents et assistants maternels sur leurs droits et devoirs, assurer un rôle de médiation dans la relation contractuelle entre parent-employeur et assistant-e maternel-le .) - Proposer et organiser des lieux de rencontres et d'échanges : organiser des temps collectifs entre assistants maternels sur des questions d'éducation, de santé du jeune enfant pour contribuer à leur professionnalisation. Organiser des activités d'éveil pour les enfants favorisant leur socialisation. Animer un lieu où professionnels,[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Gerbéviller, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Au sein du pôle petite enfance de la CC3M, qui regroupe 5 multi accueil, un RPE et fédère 40 agents, vous prenez la direction d'un multi accueil de 20 places (multi accueil Frimousse à Gerbéviller). Vous partagez votre temps entre la direction de l'établissement (pilotage du projet d'établissement, organisation du fonctionnement quotidien, gestion administrative et budgétaire, relation avec les familles et les partenaires) et l'accompagnement pédagogique et éducatif de votre équipe (animation des temps de réflexion, impulsion d'une dynamique de projet, soutien des pratiques professionnelles et valorisation des compétences de chacun). Vous vous placez au cœur du collectif pour : - Fédérer, mobiliser et accompagner une équipe pluridisciplinaire autour d'objectifs communs. - Développer une culture du travail collaboratif et du dialogue professionnel. - Garantir un environnement de travail stimulant et bienveillant, favorisant l'épanouissement des agents et des enfants accueillis. Ce poste complet et stimulant exige à la fois des compétences affirmées en management, une solide culture pédagogique, et une grande capacité relationnelle auprès des familles et des partenaires. 1)Management[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Alès, 30, Gard, Occitanie

En tant que travailleur social en maison d'enfants et sous l'autorité du responsable de service, vous aurez en charge l'accueil et l'accompagnement de jeunes âgés de 6 à 20 ans. Le poste est en internat, donc les horaires seront spécifiques à ce service. Sous la responsabilité du chef de service vous aurez en charge l'accompagnement des enfants sous l'angle socio-éducatif dans le cadre d'une mesure de protection (judiciaire ou contractuelle) et vous assurez la valorisation et le soutien des compétences parentales par le biais d'une intervention ciblée et adaptée. Vous êtes garants : - De la mise en œuvre et de l'application du projet institutionnel et éducatif. - De la mise en œuvre et de l'application du projet individuel du jeune, - De la mise en œuvre et de l'application du règlement de fonctionnement, de la charte des droits et libertés de la personne accueillie, du document individuel de prise en charge, des règles de vie en internat. Activités Principales *Accueillir les enfants et/ou leurs parents sur le service, en tenant un discours adapté, pédagogique et bienveillant. *Établir un diagnostic socio-éducatif en évaluant les besoins notamment lors des premières[...]

Chef / Cheffe de projet de développement local

Emploi Social - Services à la personne

Avranches, 50, Manche, Normandie

Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin (ex IME-SESSAD-SAFS) Pôle Enfance de l'APAEIA RECRUTE H/F CHARGE DE PROJET DEVELOPPEMENT CDI - 35h/semaine - CCN 66 A pourvoir en février 2026 Sous la responsabilité du directeur, vous développez et accompagnez la mise en œuvre du projet du dispositif de soutien et de formation de l'Avranchin du pôle enfance de l'APAEIA afin de poursuivre et amplifier l'engagement de l'ensemble des acteurs pour permettre à chaque enfant et jeune adulte de bénéficier des services adaptés à ses besoins et ses attentes au sein d'un environnement inclusif. (https://apaeia.fr). A ce titre, vous êtes membre de l'équipe de direction du pôle enfance de l'APAEIA. - Missions - Piloter des projets autour de thématiques liés à la qualité, la sécurité et le développement de nos services : bientraitance, autodétermination, communication alternative et augmentée, projet d'accompagnement personnalisé, . - Effectuer une veille active sur les évolutions territoriales afin d'anticiper les changements du secteur et définir des objectifs stratégiques adaptés - Actualiser et développer les diagnostics pour une meilleure structuration et animation du[...]

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

ACTIS, association interentreprises créée en 1939, intervient au quotidien pour ses 350 clients, administrations, PME et plus grands groupes industriels ou de services implantés dans le quart sud-est de la France. Nous disposons d'une expertise reconnue dans les champs du service social du travail et de l'infirmerie d'entreprise. Au sein de sa direction de Pôle Santé physique et mentale, notre association recherche UN(E) RESPONSABLE DE SECTEUR - Prise de poste prévisionnelle : Janvier-février 2026 - Temps dédié à la mission : 151.67 heures mensuelles (100%) - Lieu d'exercice de la mission : bureau à la demande secteur Gare TGV Valence + télétravail. Déplacements réguliers dans les entreprises adhérentes Drome Ardèche + au siège à prévoir Missions: Placé(e) sous la responsabilité du directeur de service Sante physique, sociale et mentale sur le Territoire Sud, vous assurez la coordination fonctionnelle de la cellule d'intervention sociale sur l'ensemble des départements d'ACTIS (grand Quart Sud Est) et l'encadrement hiérarchique de l'équipe de 12 assistants sociaux du travail. Vos principales missions sont les suivantes : - Management de votre équipe (réunions de service,[...]

Agent / Agente de propreté et d'hygiène

Emploi Enseignement - Formation

Kremlin-Bicêtre, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Agent de propreté et d'hygiène (H/F) - Contrat d'apprentissage **Description du poste** Nous recherchons activement des candidats motivés souhaitant intégrer une formation en alternance afin de devenir **Agent de propreté et d'hygiène**. L'alternant(e) bénéficiera d'une formation complète au CFA IFP, combinée à une expérience professionnelle concrète au sein d'une entreprise partenaire. **Missions principales** * Réaliser l'entretien courant et spécialisé des locaux : balayage, aspiration, lavage des sols, dépoussiérage. * Nettoyer et désinfecter les sanitaires, mobiliers et surfaces sensibles. * Utiliser de manière sécurisée les produits d'entretien et les équipements professionnels (autolaveuse, mono-brosse.). * Appliquer les protocoles d'hygiène en vigueur selon les sites (bureaux, écoles, copropriétés, commerces, locaux techniques.). * Respecter les consignes de sécurité, les plannings d'intervention et les procédures qualité. * Assurer une prestation soignée et représenter positivement l'entreprise auprès des clients. **Profil recherché** * Motivation forte pour intégrer un métier essentiel et valorisant. * Ponctualité, sérieux, respect des consignes et sens du[...]

Responsable d'établissement de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Ambérieu-en-Bugey, 10, Ain, Grand Est

Responsable de la restauration collective (écoles, centres de loisirs et crèche) et du pôle entretien des locaux scolaires - catégorie B - Technicien territoriaux - Pilotage de la restauration collective (écoles, crèche, centres de loisirs) Organisation et supervision opérationnelle - S'assurer de la livraison quotidienne des repas, en lien direct avec les équipes sur site. - Contrôler quotidiennement la distribution des repas dans le respect strict des réglementations sanitaires, nutritionnelles et de la démarche qualité - Assurer un suivi actif sur tous les sites livrés (écoles, crèche, centres de loisirs) - Assurer le suivi des effectifs prévisionnels et définitifs chaque semaine pour chaque site, en lien avec les référents périscolaires. Conformité, hygiène et sécurité - Contrôler régulièrement l'hygiène et de l'entretien des espaces de restauration ; corriger les non-conformités. - Gérer les stocks de secours (quantités, dates de péremption). - Assurer le suivi des rapports d'audit réalisés par le prestataire. - Garantir l'application du Plan de Maîtrise Sanitaire (PMS), des normes HACCP et des protocoles internes Gestion budgétaire, financière et marchés publics -[...]

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Notre structure en SCOP (Société Coopérative et Participative), a su devenir un acteur clé de l'innovation sociale en Ile de France (avec un ancrage fort dans le 93). Nous allons là où les services publics ne vont plus, vont peu ou pas assez pour proposer aux habitant.es et aux acteurs locaux de l'accompagnement des territoires des solutions en matière de petite enfance et d'insertion professionnelle. Plus d'informations ici : www.e2s.coop Concrètement E2S emploie à ce jour 90 salarié.es engagé.es dans différentes activités : 28 Garderies Ephémères, 1 Crèche itinérante, 6 Crèches « A Vocation d'Insertion Professionnelle », des Espaces Parentalité et des ateliers éveil et langage Nous intervenons sur deux sites : Les lundis et mardis dans le quartier des Morillons à Montreuil. Les jeudis et vendredis à Bondy Les enfants sont orientés vers nous par des partenaires tels que France Travail, la Mission Locale, les PMI, et les centres sociaux. Vous souhaitez vous investir dans une Société Coopérative et Participative. L'intervention sociale et solidaire vous fait sens. La SCOP E2S recherche pour son multi-accueil itinérant sur les communes de Montreuil et Bondy, d'une capacité[...]

Facteur / Factrice

Emploi

Saint-Malo, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vous souhaitez devenir facteur, nous vous proposons une formation en alternance (Contrat de Professionnalisation ou en Apprentissage selon votre âge) pour intégrer un emploi au sein de La POSTE. Vous validerez un Titre professionnel de Conducteur Livreur Véhicule Utilitaire Léger dans le cadre d'une alternance de 7 mois , dans les locaux de l'AFPA. La rentrée avec le centre de formation FORMAPOSTE, aura lieu le 22 février 2026 dans les locaux de l'AFPA de Rennes. Alternance entre votre lieu de travail et le centre de formation à Rennes. Professionnel de la distribution du courrier et du colis, le facteur réalise les travaux de préparation, tri et distribution du courrier qui lui sont confiés. il exerce la majeure partie de son métier à l'extérieur et peut-être amené à réaliser du port de charge port de charges (25kg maxi) Vous devez : Savoir lire, écrire et compter, se repérer dans l'espace. Etre titulaire du permis B. Pour les personnes en contrat de professionnalisation (+ de 30 ans) être inscrites à France Travail. Un casier judiciaire vierge (B3) vous sera demandé. Processus de recrutement : Les recrutements seront effectués par la Méthode de Recrutement[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Au sein des ministères économiques et financiers, la Direction Générale des Douanes et Droits indirects (DGDDI) est une administration à réseau, présente sur le territoire métropolitain, en outre-mer et à l'international. Elle compte près de 17 000 agents, qui exercent des missions variées dans le domaine du commerce international, de la lutte contre la fraude, ou encore des fonctions dites « supports ». La Direction Interrégionale (DI) de Dijon recouvre 2 régions administratives (Bourgogne-Franche-Comté et Centre-Val de Loire) et 14 départements, au travers de 3 directions régionales : Dijon (21, 58, 71 et 89), Centre-Val de Loire (18, 28, 36, 37, 41 et 45) et Besançon (25, 39, 70 et 90). Cette offre vous permettra de rejoindre le bureau de Viticulture et de Contributions indirectes de Tours, qui dépend de la Direction Régionale du Centre-Val-de-Loire. Vous intégrerez un pôle composé de 9 agents, organisé en deux entités : gestion et contrôle. Vous serez recruté pour assister les agents des douanes dans leurs missions d'accueil et de conseil aux opérateurs du secteur Contributions Indirectes (alcools), sans prendre part aux missions de contrôle. A ce titre, vous participerez[...]

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Description du poste : Notre structure une SCOP (Société Coopérative et Participative), a su devenir un acteur clé de l'innovation sociale en Ile de France (avec un ancrage fort dans le 93). Nous allons là où les services publics ne vont plus, vont peu ou pas assez pour proposer aux habitant.es et aux acteurs locaux de l'accompagnement des territoires des solutions en matière de petite enfance et d'insertion professionnelle. Plus d'informations ici : www.e2s.coop Concrètement E2S emploie à ce jour 90 salarié.es engagé.es dans différentes activités : 28 Garderies Ephémères, 1 Crèche itinérante, 6 Crèches « A Vocation d'Insertion Professionnelle », des Espaces Parentalité et des ateliers éveil et langage. Vous rêvez d'un travail atypique au service de l'enfance ? L'économie sociale et solidaire vous motive ? Le travail en équipe vous passionne ? Nous intervenons sur deux sites : Les lundis et mardis dans le quartier des Morillons à Montreuil. Les jeudis et vendredis dans une crèche municipale à Bondy. Les enfants sont orientés vers nous par des partenaires tels que France Travail, la Mission Locale, les PMI, et les centres sociaux. Les accueils se font dans une salle[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Les missions du « référent de parcours » sont les suivantes : - Repérage des jeunes éloignés de l'emploi et de la formation par le biais d'une pratique du "aller-vers" les jeunes dans l'espace public et sur les réseaux sociaux. Présence sociale lors d'évènements sur les territoires. « Aller vers » les partenaires du territoire. - Remobilisation : mise en action des bénéficiaires par de la remotivation, de la prise de confiance en soi et des actions de socialisation les encourageant à adhérer à un parcours d'accompagnement individualisé et intensif de 3 à 9 mois. - Accompagnement socio-professionnel : Co construire avec les jeunes des parcours d'accompagnement socio-professionnel adaptés et mettre en place un suivi régulier. Proposer des actions de remobilisation (ateliers, stages, formations) Accompagner les jeunes dans leurs démarches vers la formation, l'emploi ou la mobilité Concevoir et animer des ateliers thématiques (estime de soi, CV, préparation aux entretiens, etc.) Favoriser les immersions professionnelles et les rencontres avec des employeurs Collaborer avec les acteurs, organismes de formation et entreprises ; Le parcours du jeune doit[...]

Médiateur / Médiatrice en santé

Emploi Administrations - Institutions

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS ET ACTIVITES Mission 1 : accueillir, écouter, informer et orienter les publics sur les dispositifs d'accès aux droits et aux soins. - Assurer des permanences au sein des quartiers situés en géographie prioritaire (centres sociaux, maisons de quartier .) - Faciliter la compréhension, l'accès aux droits et aux soins pour les personnes éloignées du système de santé - Savoir écouter le public - Cerner leurs difficultés - Evaluer leurs besoins - Orienter le public vers les structures du territoire en fonction de la(les) problématique(s) recensée(s), en partenariat avec les professionnels sociaux et médicaux - Informer et sensibiliser les habitants sur les comportements à risques Mission 2 : accompagner les publics dans leurs démarches relatives à l'accès aux droits et aux soins - Faire accéder le public aux dispositifs de droit commun par l'ouverture de la sécurité sociale notamment - Accompagner le public vers les structures et/ou ateliers/actions du territoire en fonction de la(les) problématique(s) recensée(s) - Travailler en partenariat avec les structures et professionnels locaux - Animer des réunions techniques - Concevoir des outils de suivi Mission 3 : développer[...]

Conseiller(ère) commercial(e) en assurances

Emploi Autres services aux entreprises

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Qui sommes-nous ? Acteur reconnu du secteur de l'assurance, nous accompagnons les professionnels et entreprises de la région à chaque étape de leur développement. Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un Commercial Pro (H/F) pour renforcer notre équipe commerciale. Vos missions Rattaché(e) à la Direction commerciale, vous êtes au cœur du développement de notre activité. Vos principales missions seront : - Développer et fidéliser un portefeuille clients professionnels, - Prospecter de nouveaux clients et identifier de nouvelles opportunités, - Animer un réseau local et entretenir des relations de confiance, - Assurer le suivi administratif des dossiers clients, - Maintenir un haut niveau de satisfaction client. Votre profil Formation : diplôme ou formation certifiante en commerce exigée. Expérience : minimum 3 ans sur un poste de commercial terrain, idéalement dans le secteur de l'assurance ou des services aux professionnelles. Compétences clés : o Maîtrise des techniques de vente et de négociation, o Organisation et suivi rigoureux de son activité, o À l'aise avec les outils informatiques (nombreux logiciels utilisés au quotidien). Atouts souhaités : maîtrise[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Halluin, 59, Nord, Hauts-de-France

Une mission d'intérêt général Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés de la Directrice d'Hébergement, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction de leur dossier au sein d'un dispositif HUDA situé à Halluin (59). En tant qu'Intervenant social, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - La gestion du dossier du demandeur d'asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l'accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ; - L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, .) ; - La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ; - Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ; - La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche de solutions[...]

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Négoce - Commerce gros

Thenon, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez une entreprise locale et engagée ! Depuis plus de 70 ans, La Périgourdine, coopérative agricole en pleine croissance, s'engage aux côtés de ses adhérents et de ses clients, professionnels comme particuliers. Forts de notre ancrage local et de nos valeurs humaines, nous mettons l'accent sur la qualité, la proximité, et surtout : l'humain au cœur de nos métiers. Rejoindre nos équipes, c'est intégrer une entreprise où l'esprit d'équipe, l'autonomie et l'épanouissement professionnel sont des priorités. VOS MISSIONS CONSISTERONT - Vos principales missions seront les suivantes : - Mettre en rayon les produits dans le respect des règles de merchandising - Garantir un accueil chaleureux, offrir des conseils adaptés et assurer le service clients (des connaissances en jardinerie constituent un véritable atout) - Participer au chargement et au déchargement des marchandises (manutention et port de charges) - Préparer les commandes - Assurer la tenue et la bonne présentation des rayons - Procéder aux encaissements QUALITES PROFESSIONNELLES ATTENDUES : -Sens du commerce et réactivité -Bonnes connaissance des produits agricoles -Sens de l'organisation et rigueur -Sens[...]

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi

Sète, 34, Hérault, Occitanie

Le Service Social Maritime est une association qui assure l'accompagnement des gens de mer, de leurs familles, des personnes affiliées à l'E.N.I.M (Établissement National des Invalides de la Marine), ainsi que des entreprises maritimes. L'ensemble de nos missions s'articule dans un service de proximité qui permet aux marins, à leurs familles et aux armements de bénéficier d'un interlocuteur spécialisé capable de répondre de manière efficiente aux demandes et aux difficultés exprimées tout en tenant compte du contexte et des enjeux des entreprises maritimes. Cette mission est menée avec le double objectif de prévention et de promotion de l'autonomie d'une part, et celui de la responsabilisation et de la participation des personnes et des familles d'autre part. Dans le cadre de son activité, le Service Social Maritime recherche un(e) travailleur(se) social(e) pour : - Accueillir, évaluer, orienter, accompagner la population maritime dans ses demandes : santé, financières, vie au travail, logement... - Réaliser les enquêtes sociales pour nos mandants (ENIM, CNAF, Œuvre du Marin Breton...) - Être l'interlocuteur des armateurs pour accompagner les salariés dans l'articulation[...]

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Le Service Social Maritime est une association qui assure l'accompagnement des gens de mer, de leurs familles, des personnes affiliées à l'E.N.I.M (Établissement National des Invalides de la Marine), ainsi que des entreprises maritimes. L'ensemble de nos missions s'articule dans un service de proximité qui permet aux marins, à leurs familles et aux armements de bénéficier d'un interlocuteur spécialisé capable de répondre de manière efficiente aux demandes et aux difficultés exprimées tout en tenant compte du contexte et des enjeux des entreprises maritimes. Cette mission est menée avec le double objectif de prévention et de promotion de l'autonomie d'une part, et celui de la responsabilisation et de la participation des personnes et des familles d'autre part. Dans le cadre d'un renfort sur le territoire de la Martinique, le Service Social Maritime recherche un(e) travailleur(se) social(e) pour : - Accueillir, évaluer, orienter, accompagner la population maritime dans ses demandes : santé, financières, vie au travail, logement... - Réaliser les enquêtes sociales pour nos mandants (ENIM, CNAF, Œuvre du Marin Breton...) - Être l'interlocuteur des armateurs pour accompagner[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Halluin, 59, Nord, Hauts-de-France

Conseiller / Conseillère de vente en immobilier

Emploi Immobilier

Mimizan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Mimizan (40) et alentours Statut Salarié en CDI à temps plein : 35H du mardi au samedi Description du poste : Au sein d'une agence immobilière indépendante de taille humaine, acteur local engagé dans la transaction immobilière, la gestion locative annuelle ou saisonnière et syndic de copropriété Intégrez une équipe de proximité dynamique et passionnée par l'immobilier Grâce à un réseau solide et à nos activités diversifiées, nous accompagnons une clientèle à la fois locale, nationale et internationale Les intérêts de nos clients sont au cœur de nos priorités. Vous participez à la vie de l'Agence. Votre quotidien est rythmé par des tâches diverses et variées Mission : - Rechercher et estimer des biens à vendre - Commercialisation des biens (rédaction annonces, photos, diffusion sur les portails immos, ...) - Rechercher de nouveaux prospects - Organiser et réaliser les visites - Accompagner les clients vendeurs et acheteurs - Assurer l'administratif des ventes - Suivre les dossiers jusqu'à la signature chez le notaire Profil recherché : - Bac +2 - Expérience professionnelle en immobilier : 1-2 ans - Maîtriser les outils numériques - Etre à l'écoute des autres, réactif -[...]

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi Hôtellerie - Camping

Hudimesnil, 50, Manche, Normandie

En tant qu'agent de maintenance, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Réaliser des petits travaux techniques en électricité et en plomberie. - Assurer la maintenance et l'entretien du parc locatif, des sanitaires, des locaux et du parc aquatique. - Participer au rangement des locaux et des espaces de stockage. - Travailler en équipe sous l'autorité du responsable technique. - Gérer le matériel et les outillages. Nous recherchons une personne soigneuse, soucieuse de la satisfaction client, et dotée d'une conscience professionnelle développée. Les compétences suivantes sont requises : - Très bonnes connaissances en électricité et en plomberie. - Expérience professionnelle sur un poste similaire appréciée. - Dynamisme, rigueur, ponctualité, polyvalence, sens du détail et organisation. - Aisance dans le contact avec le client. Savoir-être professionnels : - Ponctualité - Rigueur - Sens de l'organisation

Technicien / Technicienne contrôle qualité en industrie

Emploi Electricité

Mozac, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Compagnie des Signaux renforce ses équipes et recrute un Technicien Contrôle d'entrées au sein du service Qualité H/F en CDI, pour son site de Riom (63). Rattaché au Responsable Qualité du site, vous intervenez en tant que Technicien Contrôle d'entrées pièces primaires. Vous vérifiez la conformité documentaire et technologique des produits achetés par rapport à la commande selon le dossier de définition et standards techniques, au moyen de contrôle approprié. Vos principales missions incluent : Garantir la conformité technique des composants de type mécanique, cartes électroniques et produits câblés, reçus en réception : o Effectuer l'inspection Qualité des produits selon les gammes de contrôle définies et les plans techniques o Définir et sélectionner les instruments de mesure conformes aux exigences métrologiques, en tenant compte des tolérances o En cas de défauts détectés, ouvrir des fiches de non-conformité o Collaborer avec les autres départements pour fournir des solutions Assurer la traçabilité documentaire : o Vérifier la présence de tous les documents cités à la commande, ainsi que leur conformité o Archiver des rapports de test et/ou des certificats de[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Rheu, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Une mission d'intérêt général Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés de la Directrice d'Hébergement, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction de leur dossier au sein d'un dispositif PRAHDA situé à Le Rheu (35) En tant qu'Intervenant social, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - La gestion du dossier du demandeur d'asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l'accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ; - L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, .) ; - La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ; - Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ; - La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche de solutions[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Social - Services à la personne

Gières, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASSOCIATION LE RELAIS OZANAM, MEMBRE DU GROUPEMENT DES POSSIBLES, RECHERCHE UN CHARGE DE MISSION VIEILLISSEMENT ET PRECARITE (H/F) POUR SA PLATEFORME VIEILLISSEMENT ET PRECARITE. TYPE DE CONTRAT - CDD 18 mois - 100 % ou 80 % OU - Gières DATE DE DEBUT - Février 2026 REFERENCE DE L'ANNONCE - CMVIP5 LA PLATEFORME ViP En 2013, 8% du public logé en Pensions de Famille présentait des difficultés liées au vieillissement. Face à ce constat, en 2015, le Relais Ozanam réalise deux études sur le vieillissement des personnes accueillies au sein d'une de ses Pensions de Famille. Ces enquêtes menées auprès des résident.es et des professionnel.le.s ont confirmé la nécessité de prendre en compte les besoins spécifiques autour des enjeux de vieillissement, fin de vie, mort et deuil. Entre 2018 et 2020, une recherche action est réalisée en complément par le Relais Ozanam afin de définir les axes fondateurs de cet accompagnement singulier. En 2020, la période de crise sanitaire a reconfirmé ce besoin. La Plateforme ViP vise à favoriser, et à développer à l'échelle nationale, la prise en compte des enjeux de vieillissement, fin de vie, mort et deuil des personnes en situation de précarité[...]

Agent / Agente de prévention et de sécurité

Emploi Administrations - Institutions

Airvault, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Missions : Prévention et sécurité publique : - Sur le marché municipal (samedi matin) - Veiller à la bonne organisation du marché le samedi matin - Sur les manifestations locales (dont foire du lundi de Pâques) - Coordination et relais avec les associations locales ou organisateurs. Gestion quotidienne de la voirie en assurant la relation et l'information de la population - Gestion des demandes d'autorisation, permission de voirie, arrêtés de circulation - Suivi administratif et technique des dossiers liés à l'occupation du domaine public (DICT) - Gestion avec le prestataire de la divagation des animaux - Veiller à l'usage conforme du domaine public Etat des lieux dans les salles municipales, Assurer la coordination pour l'entretien des salles municipales. - Droit funéraire : assurer la coordination avec les services administratifs et les entreprises de pompes funèbres. Profil : - Connaître et maîtriser les pouvoirs de police du Maire - Connaître les acteurs qui interviennent dans le domaine de la prévention et de la sécurité - Bonne capacité d'écoute, de médiation avec le public - Ponctualité, sérieux, rigueur, disponibilité - Capacité à travailler en binôme avec[...]

Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Prise de poste prévue : 23 février 2026 Étude des candidatures à partir du 12 janvier 2026 QUI SOMMES NOUS ? L'AGAV (Association Guyanaise d'Aide aux Victimes) est une association créée en 2019, agréée par le Ministère de la Justice et par le Ministère chargé de l'Égalité. Elle œuvre pour : - l'accès au droit et à la justice, - l'aide aux victimes d'infractions et d'accidents, - la promotion de l'égalité entre les femmes et les hommes, - la lutte contre le proxénétisme et la traite des êtres humains. L'AGAV développe de nombreuses actions de prévention, de sensibilisation et d'aller-vers auprès des jeunes, des familles, du grand public et des professionnels, sur l'ensemble du territoire guyanais. Les chargés de prévention occupe un rôle opérationnel autonome, tout en bénéficiant d'un cadre structurant, garantissant la cohérence pédagogique, le respect du cadre institutionnel et la qualité des interventions. VOS MISSIONS PRINCIPALES : ANIMATION ET PREVENTION - Concevoir, préparer et animer des ateliers de prévention auprès des jeunes. - Intervenir auprès d'adultes et de professionnels (sensibilisation). - Adapter les contenus aux réalités socioculturelles du territoire[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Coucouron, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le CCAS de Coucouron recherche un(e) auxiliaire de puériculture pour sa micro crèche de 12 places. Venez rejoindre une équipe dynamique, bienveillante et qui aime les défis. L'auxiliaire de puériculture H/F est responsable : - De l'accueil des enfants et de sa famille - De la sécurité des enfants : physique, psychologique et affective - De l'accompagnement de l'enfant dans son développement et dans le respect de son rythme individuel ainsi que de son histoire familiale - De la satisfaction des besoins fondamentaux de l'enfant - De l'intégration des enfants dans le groupe et de favoriser l'inclusion - Des activités d'éveil proposées - De la propreté, de l'hygiène et du respect du matériel (jouets, mobilier, environnement) - De la détection de situation de danger chez l'enfant - Du dépistage de troubles éventuels présentés0 par l'enfant et de sa transmission à l'équipe - De la réflexion autour du projet éducatif - De la bonne communication interne et externe - De l'encadrement et de l'accompagnement des stagiaires Missions ou activités - Accueillir l'enfant et sa famille en en proposant des conditions favorables pour préserver les liens dans la séparation - Observer, être[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Maubeuge, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans l'avesnois vous serez en charge de repérer et accompagner vers l'insertion sociale et professionnelle, les femmes particulièrement les habitantes des Quartiers Politique de la ville. Vous prospecterez sur les territoires cibles et nouerez des partenariats avec les structures locales afin de proposer aux femmes un accompagnement adapté tenant compte des freins et opportunités spécifiques du public. Vous mènerez des actions collectives de remobilisation et accompagnerez les projets individuels de formation et d'emploi des personnes Vous connaissez les acteurs de l'emploi ( France travail, mission locale, cap emploi ) et leurs compétences . Vous partagez les valeurs du CIDFF et agirez en faveur du plein accès aux droits des femmes.

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Cannes, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

L'association 1PACTE EMPLOI est un acteur majeur de l'insertion professionnelle sur le territoire Cannes Lérins. Elle porte et anime le Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi (PLIE), en mobilisant un réseau dense de partenaires institutionnels, économiques et sociaux afin de favoriser l'accès à l'emploi durable des publics éloignés du marché du travail. Dans le cadre du renforcement et de la continuité de son action, 1PACTE EMPLOI recrute un(e) Responsable d'animation des parcours PLIE en CDI. Rattaché(e) à la direction et membre de l'équipe d'animation du PLIE, vous jouez un rôle clé dans le pilotage opérationnel et stratégique du dispositif. Animation et pilotage des parcours - Garantir la qualité et la cohérence des parcours d'insertion des participants PLIE - Veiller au respect du cadre de référence PLIE et des engagements financeurs - Participer à la définition et au suivi des orientations stratégiques du PLIE Cannes Lérins Management et coordination d'équipe - Encadrer, animer et accompagner l'équipe de référents de parcours et des agents du Pôle Animation des parcours du PLIE - Organiser le travail, fixer les priorités et soutenir la montée en compétences - Favoriser[...]

Encadrant(e) d'unité de soins et d'activités paramédicales

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

BIENVENUE AU CoReSS DE MAYOTTE Le Comité régional de la santé sexuelle (CoReSS) de Mayotte, porté par l'association Nariké M'sada, est une instance régionale de concertation, de coordination et d'appui à la mise en œuvre des politiques publiques en santé sexuelle. Né d'une volonté commune de renforcer la cohérence des actions menées sur le territoire, le CoReSS fédère les acteurs institutionnels, associatifs, professionnels et communautaires engagés pour une meilleure santé sexuelle à Mayotte. Il contribue à la déclinaison territoriale de la Stratégie Nationale de Santé Sexuelle et agit comme instance consultative et d'expertise. Ses principales missions sont : - Coordonner les acteurs de la promotion, de la prévention, du dépistage et de la prise en charge en santé sexuelle sur le territoire. - Contribuer à la qualité des actions de formation et de promotion de la santé sexuelle. - Veiller à la qualité et à l'harmonisation des pratiques des acteurs en charge des parcours en santé sexuelle. - Coordonner le recueil et l'analyse des données régionales utiles au pilotage des politiques publiques en santé sexuelle. - Concourir, par son expertise et son animation, à l'élaboration,[...]

Coordinateur / Coordinatrice d'entretien propreté des locaux

Emploi Bricolage - Jardinage

Grasse, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Poste Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Coordinateur / Coordinatrice de propreté. Véritable référent(e) terrain, vous jouez un rôle clé dans l'organisation, la qualité des prestations et l'accompagnement des équipes. Ce poste s'adresse à un(e) professionnel(le) de terrain, polyvalent(e), réactif(ve) et doté(e) d'un excellent sens de l'organisation. Vos missions : Polyvalence terrain et coordination Assurer les remplacements opérationnels en cas d'absence d'un agent, autant de fois que nécessaire. Être disponible pour des interventions sur l'ensemble du département, avec mobilité possible dans le VAR. Gérer les urgences et imprévus liés à l'exploitation. Répartir quotidiennement les tâches selon les plannings et priorités. Superviser et accompagner les équipes d'agents de propreté. Gérer les absences et organiser les remplacements. Former les nouveaux agents aux techniques de nettoyage, aux consignes de sécurité et aux protocoles clients. Réaliser des contrôles qualité pendant les prestations et proposer, en lien avec le responsable de secteur, des actions correctives. Veiller à la bonne application des protocoles de propreté, ainsi qu'au[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Orens-de-Gameville, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recherchons un/e éducateur/trice spécialisé/e Missions : Accompagnement éducatif individualisé à domicile, en milieu scolaire, professionnel ou dans nos locaux ; Élaboration et mise en œuvre de projets éducatifs personnalisés ; Participation à des réunions d'équipe et à des temps de régulation professionnelle ; Animation d'ateliers éducatifs selon les compétences et appétences du professionnel (jeux, cuisine, autonomie, socialisation, etc.) ; Rédaction de comptes rendus d'intervention. Public accompagné : Enfants, adolescents ou adultes avec TSA, TDAH, troubles du comportement, déficience intellectuelle, troubles psychiques, trisomie 21, etc. Compétences requises : Capacité à travailler en autonomie tout en s'inscrivant dans une dynamique d'équipe ; Aisance dans la relation avec les familles et les partenaires ; Adaptabilité et sens de l'écoute ; Maîtrise de l'outil informatique de base (bureautique). Profil recherché : Diplôme d'État d'Éducateur(trice) Spécialisé(e) exigé ; Expérience souhaitée auprès de publics en situation de handicap ou présentant des troubles du comportement ; Conditions de travail : Horaires[...]

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Clair&Net Solution est une entreprise angevine en pleine croissance, spécialisée dans les services de nettoyage et d'entretien pour les particuliers et les professionnels : Nettoyage de textiles intérieurs (canapés, fauteuils, tapis, moquettes) Nettoyage de surfaces extérieures (vitres, terrasses, allées, façades) Remise en état après chantier Entretien de bureaux et locaux professionnels Nous sommes une équipe à taille humaine et recherchons une personne dans le développement commercial et la relation client. Votre mission principale : transformer les demandes entrantes en rendez-vous et en ventes, tout en assurant un suivi administratif efficace. Rattaché(e) à la direction, vous êtes le/la véritable bras droit de l'entreprise. Vos journées sont variées. Vos missions principales : Vente & relation client (priorité) Accueil téléphonique, physique et par message des clients Qualification des besoins clients et conseils adaptés Transformation des demandes en rendez-vous Relance client Fidélisation des clients particuliers et professionnels Participation au développement commercial local (partenariats, salons, événements) Gestion administrative (secondaire) Élaboration,[...]

Chef / Cheffe d'équipe propreté

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'Entreprise Adaptée "Les Ateliers Sinclair" recrute : 1 Chef d'Équipe Propreté (H/F) œuvrant pour renforcer les équipes de notre structure spécialisée dans le secteur du nettoyage tertiaire. Missions : Sous la responsabilité de la responsable de service propreté, vous aurez pour mission la gestion de chantiers multi-sites pour l'entretien de locaux tertiaires et de syndics, en collaboration avec des personnes en situation de handicap. En tant que chef d'équipe œuvrant, vous participerez activement aux tâches de nettoyage aux côtés de votre équipe tout en assurant leur encadrement. Activités principales : - Encadrer : Coordonner et animer une équipe de 4 agents de propreté, en intégrant la compensation des handicaps dans le travail. Accompagner les salariés dans l'acquisition et le perfectionnement des techniques de nettoyage. Contrôler les résultats en fonction du cahier des charges. Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers. Contrôler les prestations effectuées et remonter les informations à votre hiérarchie. Adapter votre approche aux spécificités des personnes encadrées, favorisant leur intégration et leur épanouissement[...]

Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Négoce - Commerce gros

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Créée en 2019 à l’initiative de la Chambre d’Agriculture et de la Coopérative SCAEL, la SCIC SAS « Sur le Champ ! » est une plateforme logistique dédiée à la commercialisation et la livraison produits locaux. Cette jeune structure a pour objet de structurer l’offre en production alimentaire locale et a pour missions : - Le regroupement d’une large gamme de produits frais et d’épicerie ; - La mutualisation de moyens logistiques et humains permettant le stockage et le transport à destination des professionnels, - La commercialisation des produits pour le compte des producteurs via des e-boutiques (https://drive.surlechamp.co pour les particuliers et https://www.surlechamp.co/ pour les professionnels), - La gestion administrative et comptable des ventes pour le compte des producteurs, - Le développement de débouchés par la recherche de nouveaux marchés et territoires pour les producteurs. Nous recrutons au sein de la société Sur le Champ ! un(e) : Chauffeur Livreur – CDD (H/F) – 35h 1 mois renouvelable A pourvoir dès que possible Poste basé au siège à Chartres (28) Les missions : Rattaché au Groupe SCAEL, vous intégrerez une équipe composée de 4 collaborateurs, vous aurez[...]

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Placé.e sous l'autorité hiérarchique de la Responsable du Pôle Insertion Emploi, le/la Référent.e de Parcours Plan Local d'Insertion et d'Emploi (PLIE) a pour mission principale le soutien l'accompagnement des participants du PLIE de Bordeaux. MISSIONS: Accompagner les participants du PLIE à l'emploi durable et contribuer à l'intégration des publics dans le PLIE: - Recevoir les personnes en entretiens individuels et/ou en collectif et établir un diagnostic individuel - Mobiliser le partenariat nécessaire à la mise en œuvre des parcours des participants et mobiliser les offres d'insertion du territoire Intégrer et maintenir dans l'emploi durable les participants du PLIE: - Faciliter l'intermédiation avec les employeurs - Assurer le suivi des participants dans l'emploi jusqu'à 6 mois après leur embauche et assurer le suivi de l'activité Assurer le suivi de l'activité: - Assurer le suivi administratif des participants, de l'intégration à la sortie du PLIE, notamment en utilisant le logiciel métier - Assurer la justification de l'atteinte des objectifs du PLIE dans le cadre du protocole d'accord et des conventionnements - Participer aux commissions et aux groupes de travail[...]

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Formateur / Formatrice propreté nettoyage de locaux

Agent / Agente de propreté et d'hygiène

Agent / Agente de propreté et d'hygiène

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Les entreprises d'Anglet recrutent : +30 postes disponibles !

Les entreprises de Nancy recrutent : +30 postes disponibles !

Attaché(e) commercial(e) en énergies renouvelables

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Gestionnaire paie et administration du personnel

Educateur / Educatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Chef / Cheffe de projet de développement local

Assistant social / Assistante sociale du travail

Agent / Agente de propreté et d'hygiène

Responsable d'établissement de restauration collective

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Facteur / Factrice

Assistant administratif / Assistante administrative

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Médiateur / Médiatrice en santé

Conseiller(ère) commercial(e) en assurances

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Conseiller / Conseillère de vente en immobilier

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Technicien / Technicienne contrôle qualité en industrie

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Chargé / Chargée de mission développement local

Agent / Agente de prévention et de sécurité

Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Auxiliaire de puériculture

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Encadrant(e) d'unité de soins et d'activités paramédicales

Coordinateur / Coordinatrice d'entretien propreté des locaux

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Chef / Cheffe d'équipe propreté

Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Ressources supplémentaires